《官道》

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官道- 第736部分


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据说市长姚新民脸都气白了。捐赠仪式一结束。就起身拂袖而去。

市委统战部长张衡也是脸上无光。他几个月前还是滨海县委书记。最近正向市长姚新民靠拢。今天陪着市长姚新民过來。主要还是为了讨他。但姚新民暗中支持的三元贸易公司丢了面子。让张衡也觉得自己很丢份。

县长陈乐天更觉自讨洠ぁK耙徽笞酉蚴形榧钦藕晗酌摹=吡χС帜歉鋈厍酆鲜谐∠钅俊?扇厍酆鲜谐∠钅拷够郝U藕甓猿吕痔炀筒淮笊闲牧恕F娜贸吕痔煊腥攘程淦ü傻母芯酢

不过陈乐天心眼多。知道不能把鸡蛋放在一个篮子里。东方不亮西方亮。市长姚新民來滨海参加三元贸易公司的捐仪式。是个拍马屁的好机会。于是便全程陪同。形影不离。万万洠в邢氲健9┘殴净嵬蝗幻傲顺鰜怼

一千万对五百万。这笔帐谁都会算。

有输的便有赢的。县中就是大赢家。有了一千五百万。县中可以在硬件建设上有个质的飞跃。

向天亮倒是头脑清醒得很。凡事有利必有弊。输家未必全输。赢家也难以通吃。国泰集团公司挣回了面子。却得罪了市长大人。

与此同时。向天亮认为自己也是个输家。刚刚得罪了市委书记张宏。现在又把市长姚新民弄得差点下不了台。俗话说得好。县官不如现管。以后的日子更难过了。

当然了。向天亮不会害怕。省里有李文瑞书记和高玉兰部长撑腰。完全可以有恃无恐。再说了。市委书记张宏和市长姚新民分属不同的阵营。两个人有可能会联手对付自己。但不可能是铁板一块。只要有缝有隙。就有回旋的余地和生存的空间。

但总的來说。收获还是巨大的。向天亮的强势。在县委大院里就取得了意想不到的效果。对某些人的震慑是深远的。

滨海县的党政大权。牢牢地掌握在陈美兰书记的手里。小小的风波变不成惊涛骇浪。上午的捐赠仪式过后。下午的县委大院就恢复了平静。

向天亮带着林雅在街上大吃了一顿。再把她送回学校。回到县委大院后。已是下午三点多了。

刚正到电梯边。向天亮就看到副书记肖子剑。也从外面匆匆而來。

电梯里。肖子剑冲着向天亮翘起了大拇指。“你今天的戏编得好。”

肖子剑是自己人。可以无话不谈。

“老肖。你也去了。”

肖子剑笑道:“不但我去了。陈书记和其他领导都去了。姚市长驾临。我们能不去吗。”

向天亮笑着问。“我正想请你评估一下以后的影响呢。”

“好啊。去我那儿坐坐吧。”

很有意思。肖子剑的办公室在七楼。紧挨着县委组织部。

县委大院的大楼共有十层。分东西两块。东为县委西为县政府。七到十楼。七层是组织部和县计委。八楼是档案室、机要室。九楼是县长副县长办公室。十楼是书记副书记办公室。

肖子剑的办公室本來应该在十楼。但是。副书记兼县长陈乐天把办公室在九楼。偌大的十楼就只剩下了陈美兰和肖子剑。和女书记共处。肖子剑觉得不方便。就主动搬到了七楼。组织部是他分管的部门之一。工作起來也更加方便。

进了肖子剑的办公室。还洠в凶隆O蛱炝辆湍涿畹匦ζ饋怼

肖子剑一时摸不着头脑。“天亮。你笑得让我心里发冷。”

“老肖。我赌你还能进步。”向天亮笑着说。

微微一楞。肖子剑也笑了。“哎。我不是让你來取笑我的吧。”

“你一定会继续进步。”向天亮的脸上。洠в幸凰靠嫘Φ囊馑肌

肖子剑问。“给个解释吧。”

向天亮笑着说。“你明明应该在十楼办公。却搬到七楼來。这叫什么。无巧不成书。七上八下。你在七楼。肯定还能‘上’。不想‘上’都不行。”

“哎。我可是个无神论者哟。”

“正因为你是无神论者。所以才会灵验。有意为之者。才是荒谬加荒唐。”

“你少來啊。”肖子剑摆着手说。“我有自知之明。快奔五十的人了。不该奢望和幻想。能力也罢。运气也罢。现在的位置。对我來说已经是顶点了。”

两个人抽烟喝茶。说笑了一阵。才转入了正睿

向天亮盯着肖子剑。“老肖。你这根撬棍。是不是最近有所收获啊。”

“嗯。”肖子剑脸上泛着笑意。

在向天这边。肖子剑负责的是挖人的重任。要挖人得先撬人根基。所以。向天亮私下里把肖子剑称为撬棍。

对撬棍这个称谓。肖子剑也不以为忤。本來分管的就是党群工作。“团结”同志就是他的本职工作。

在肖子剑心里。也已彻底把自己交到了陈美兰和向天亮这边。人得认命。当不了霸主。当个诸候也不错。陈美兰。女流之辈。向天亮。毛头小孩。但不服不行。人家上面有人。

所以。肖子剑现在慢慢地、自觉地。把自己“交给”了向天亮。

向天亮和肖子剑曾经密谋过。要从两套班子里撬一二个人过來。特别是常委会。十一名成员。现在只是六比五的优势。县委书记陈美兰、县委副书记肖子剑、常务副县长杨碧巧、县政法委书记兼县公安局长邵三河、县委宣传部长卢海斌、县人民武装部长马腾。

六比五绝对是个危险的优势。说不定哪一天被上面调走一个或两个。局势就会被逆转。

特别是县委宣传部长卢海斌。他至今还洠в械狡熘南拭髡庖徊健C恳淮纬N嵘系谋砭觥6家孪扔胨恍摹⒐低ā⒔涣鳌I滤氖志俅砹恕1涑闪朔炊苑肿印

向天亮的胃口很大。其余的五个常委加一个副县长。都是他“进攻”的目标。他们是。县委副书记兼县长陈乐天、县纪委书记廖仲文、县委组织部长焦正秀、县委统战部长高永卿、县委办公室主任周挺、副县长陈瑞青。

有的人是很难撬动的。比如县委副书记兼县长陈乐天。他还洠佬摹O匚旃抑魅沃芡ΑK鞘形榧钦藕甑那仔拧

撬不动的人。那个挖个坑等着他來跳。

有的人能撬又不好撬。比如县委统战部长高永卿。他是市委统战部长张衡的人。但有小辫落在向天亮的手里。副县长陈瑞青。本來是副市长许西平派來当卧底的。现在身份被戳穿了。正处于两难的境地。存在着被撬的可能。

能撬又不好撬的人。两手准备。一边撬他。一边挖坑侍候。何去何从任其选择。

最有希望撬动的人。是县纪委书记廖仲文和县委组织部长焦正秀。廖仲文囿于老上司市纪委书记李长胜在市委里的不得志。当头的活得不好。手下难免要另寻出路。焦正秀是市委组织部长余胜春派來的不假。但他严格意义上來说。并不是余胜春的人。只不过余胜春帮过他。他在报恩而已。

肖子剑最近与廖仲文和焦正秀來往频繁。向天亮稍稍一问。他脸上就显露笑意。说明他的“工作”有所收获。

果然。肖子剑说。“天亮。你今天这出戏。编得好导得好演得好。和你上次耍弄张宏书记一样。直接无视市委一把手和二把手的面子和权威。直接把某些人震倒了。这说明什么。说明你腰板比市委一把手和二把手还硬。”

“谁啊。”向天亮兴致勃勃。

“捐赠仪式结束后。回來的路上。廖仲文和焦正秀就坐在我的车里。”

向天亮笑了。“他们一定有所表示了。”

肖子剑道:“廖仲文说。天亮同志真是有胆有谋。”

“就这几个字。”向天亮有些失望。

“你以为呢。你算老几。让人家直接向你表忠心啊。”肖子剑笑着说道。“这是廖仲文第一次在我面前提起你。而且是夸你。这意味着什么。这是一个重要的信号啊。”

点了点头。向天亮问。“那么。焦正秀呢。”

“焦正秀也很慎重啊。在车上当着廖仲文。他什么也洠怠;氐较匚笤核蛠碚椅伊恕O榷鞒读思妇浜蟆V鞫灯鹚夏铩<甘甑墓亟谘住A教跬纫咽嗄瓴荒茏呗妨恕R缴床缓谩N饰夷睦镉衅健K獠皇潜渥欧ǖ奈誓忝窍蚣衣稹O蚣依弦雍懦贫谝灰搿V喂亟谘椎母呤致铩!

“于是。你顺杆而上。乘势而为。”

肖子剑脸上有些许的得意。“当然了。我说让他找你。因为你家老爷子是世外高人。封针多年。只有你开口。你家老爷子才会出手。”

向天亮微笑着。“这么说。我就等着人家主动上门了。”

“耐心点吧。心急吃不了热豆腐的。”

这倒也是。向天亮心道。就象对付那几位刚搬进百花楼的小美女一样。心急吃不了热豆腐啊。

第1150章晋升的宝典

向天亮正要起身告辞。看到茶几上放着一本《公务员试用条例》。屁股就又粘回到了沙发上。

“老肖。你是主管组织工作的。给我讲讲这个玩艺儿。”

肖子剑不禁莞尔。“这是玩艺儿吗。”

“在我眼里。政治是玩艺儿。一切与政治有关的都是玩艺儿。”

肖子剑说。“你可别小看这玩艺儿。我把宄看作是干部升迁的宝典。”

“所以。你给我说一说么。”

肖子剑含笑问。“你不是最烦我上大课吗。”

嘿嘿一笑。向天亮说。“还别说。你的大课废话蛮多。但实话也不少。仔细听听么。还蛮有嚼头的。”

指着那本《公务员试用条例》。肖子剑问道:“这是去年十月一日试行的。你一直洠Э垂!

挠了挠头。向天亮不好意思道:“我办公室好象也有一本。被我不知扔到哪个角落里去了。”

“你啊。就是不爱学习。”肖子剑微笑着说。“当然了。你赶上了好时候。等这个《公务员试用条例》正式试行。你的起点就是副处级。让同龄人望尘莫及啊。”

“你别老拿我说事。”向天亮不解地问道。“我不明白了。这个《公务员试用条例》是去年十月一日正式试行的。咱们清河怎么不见动静啊。”

“这是有特殊原因的。咱们清河又贫穷又落后呗。省里去年有规定。有的地方可以先试行。有的地方可以暂缓试行。咱们清河就在暂缓之列。”

向天亮笑问。“缓到什么时候。不会缓到二十一世纪吧。”

“明年一月一日。也就是一个月以后。这个《公务员试用条例》将在我们清河市正式实施。包括咱们滨海县。”

向天亮咧嘴一乐。“那我更得知道了。要是下面的人问起來。我一问三不知。成何体统。你给我上堂大课吧。”

“哈哈……那我先问问你。在现有体制下。怎么才能升官呢。”

向天亮张口就來。“年龄是个宝。文凭不可少。靠山最重要。”

点了点头。又摇了摇头。肖子剑笑着说。“你说得不无道理。但是。你说的是潜规则。我要说的是明规则。当然了。有时候潜规则和明规则是相通的。一个科员要升到部长。其中是有不少共同特点的。其一。年纪要轻。干部的升迁。是要在年龄上划出一定杠杠的。比如。副处级。一般在三十五岁以下。副厅级。一般在四十五岁以下。副部级。一般在五十五岁以下。同样条件下。年纪轻者。自然占有先天之地利优势。其二。学历要高。大学专科太低。本科才是起点。硕士博士更有大把的升迁机会。其三。岗位要多。某个人在很多岗位的轮换交叉。几乎是高层次干部的必备条件之一。其四。基层要下。基层虽然级别不高。但一个基层就是一个小社会。任务非常艰巨。情况十分复杂。这对干部综合素质的考验与锻炼。远非坐机关朝九晚五可比。凡提拔省部级及以上更高级别干部。必须有基层工作经验。这已成为不成文的规定。其五。班子要强。往往是。某一地区或某一部门。因为业绩突出或其他原因。干部升迁就很快。反过來。因为干部升迁很快。又会有更多优秀干部被派到此一地区或部门。于是形成良性循环。越是出干部的地方。越是多出干部。其六。领导要爱。主政一方且掌握着干部升迁大权的主要领导。其经历和喜好。不可避免地决定了某一时期官员的升迁命运。其七。机会要巧。常言道。來早了不如赶巧了。比如某一部门领导因为贪污受贿犯了错误。另一部门领导前去接任。此一部门缺额需要填补。你单位一把手奉调前往。于是。你就成为唯一的接任者。”

向天亮笑道:“还得加上一条。要搞一点歪门邪道。因为规规矩矩的老实人是上不去的。”

笑了笑。肖子剑说。“从一个普通的科员。要一路晋升至省部级官员的公务员。属于凤毛麟角。其中要经过副科、正科、副处、正处、副厅、正厅、副部、正部。一共八级台阶。根据我的计算。从一个普通科员成长为一位正厅局级官员。大约需要二十五年。如果你不能在三十五岁升到正处。四十五岁升到正厅。那么你的仕途很可能将从此止步了。”

向天亮又笑。“说來说去。还是要有运气啊。洠в性似D芰ψ畲笠彩前状睢!

肖子剑道:“按大学毕业的年龄。公务员的起步应该是二十二岁。成为公务员后。按规定还有一年的试用期。转正后。就从临时工变成科员了。从科员升到正科级。最好能在二十八岁前达到。特别是在副处到正处。要以尽量短的时间完成副处到正处的升迁。一般说來。只要你好好为人民服务。按规定三年就可以从科员升至副科级。再三年到正科级。大部分的人是到此为止了。如果你真心想当领导的话。就需要获得组织的培养。全国正科级干部有几十万人。组织部门要从中选出几万
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