农庄。
“驻地方面最近正进行领导班子大换血，姓沈的政委肯定会离开那里，据说最大的可能是转业。虽然没听说与咱们接触的韩副政委有调离的消息，不过因为是大换血领导班子还没有最后确定，因此人心不太稳，与咱们的接触也就缓下来了。”说到明溪农庄，杨越明也是一头的恼火。
“那就缓缓再说吧，这个时候咱真不能急！”王秀英把玩着手上的笔，沉吟片刻道。
杨越明虽然心里恼火，却也知道其中的道理，自然是连连点头。
第七百二十四章谁急躁谁就是失败者
王秀英之所以这样交待，其实她比杨越明了解的情况还要更多些。
承德某部属于B军区辖下的部队，又是李龙庭曾经工作过的地方，加之李龙庭现在的职务，承德某部领导班子大换血这件事，王秀英当然还是知道一些内幕的。
驻地领导班子大换血以及沈政委的转业与明溪农庄的迅速败落有很大的关系，当初驻地方面执意要与诚优公司提前解约，也是沈政委坟过相信军嫂们的意见。
那些在农庄干活的军嫂，虽然在农庄干了几年，有的甚至干了十数年，对于农事却并不上心，因此真正接手农庄才知道管理一个农庄需要的不仅仅只是会种菜会养鸡。
她们完全没有学到张青杨他们的那整套经验的毛皮，这就是农庄管迅速衰败的根本原因。
因为经营不善，除了最初几个月军嫂们还能见到不错的收入，渐渐地军嫂们的收入越来越少，最后忙累了一个月的收入还不如诚优公司时期的三分之一。
军嫂们不满意，军官们自然也不满意，家庭不安稳更导致某些军官不能安心工作，在今年的全军大比武中，一向成绩突出的承德某部遭遇滑铁卢，虽还不至于全军覆没却拉了B军区的后腿，究其原因上级震怒，那位刚愎自用的沈政委就成了处置的对象，不得不灰溜溜地接受转业的结局。
听到沈政委转业的消息，王秀英心里有些幸灾乐祸，甚至颇感痛快，不过想到原来蒸蒸日上的明溪农庄不过几个月就被败得面目全非，心里又颇不是滋味。
新的领导班子上来，也不知是什么样的性情，要再接手只怕也是需要些时间进行磨合，不过想到张青杨提起明溪农庄时胸有成竹的模样，王秀英又觉得应该相信张青杨的能力。
“如果驻地方面再来人谈明溪农庄的事，不妨多给些希望。”王秀英最终如此吩咐杨越明。
“我个人觉得还是算了，有过一次出尔反尔的经历，只怕以后还会再来一次。”杨越明皱眉。
他实在不太想与军人或者说不愿意与那些叽叽喳喳的军嫂交涉，素质不高还总与你说歪理，要不是多年律师生涯练成的功底，每次与这些人面对面总能逼得人有拍案而起的冲动。
王秀英自然知道杨越明是什么意思，不过张青杨他们对明溪农庄有感情，而且有十足的信心在短时间内让农庄重新焕发青春取得收益，当然还有一个很重要的原因，王秀英无法说出口。
那就是B军区方面很有可能将重组驻地领导班子的工作交到李龙庭手上，在这种时候，她怎么也得配合一下李龙庭的工作。
不过李龙庭将负责承德某部领导班子重组的消息目前还没有正式宣布，还不能对任何人透露这个消息，就算杨越明是李龙跃的发小，是立诚事务所资深律师也不行。
“前几天张青杨找我谈过一次，诚优农庄有马爱国、吴林平、张东这三个人就可以顶起来，他想带着今年新投奔的几家再组一套人马，就算没有明溪农庄，他也准备再找块地。”王秀英耐心解释。
既然张青杨有这样的打算，新创办一家农庄，自然不如重新接手明溪农庄省事，当然前提是明溪农庄那边的合同必须更严谨，提前解约的处罚也要更严厉，严厉到对方不敢轻易提解约。
杨越明与王秀英一起工作了这么多年，也算是比较了解王秀英，既然王秀英特地给了这样的解释，在处理明溪农庄的事情上就有了处理的尺度。
两天以后，李龙庭果然被委以重任，带着一个工作组进驻承德某部，不过他并没有一上来就促使驻地方面与诚优公司进行农庄承包的谈判。
他一方面抓紧领导班子的重建，一方面与工作组的其他成员一起找人谈心了解情况，军嫂、军官们自然是谈话的主力，基层士兵同样也是谈话的对象。
时间不用太长，比武失败的根本原因就华丽丽地摆在了所有人的面前，然后李龙庭以诚优公司董事长与自己有着亲戚关系为由请求回避。
李龙庭的这一招以退为进，再次将诚优公司与明溪农庄之间曾经的矛盾与此后的纠葛摆在了军区首长面前，诚优公司就这样名正言顺地进入了军区首长们的视线。
随着解约前明溪农庄的收益情况和解约后十个月的收益报表送到首长面前，首长就算再不懂得财务，也不得不感叹解约前明溪农庄的兴旺，解约后明溪农庄的败落，一边倒地倾向于再请原班人马回去接手明溪农庄。
有了李龙庭的推动，明溪农庄方面自然很快就要求恢复与诚优公司方面的谈判，负责与诚优公司接触的是杨越明律师的老熟人韩副政委，不对，现在应该称之为韩政委，沈政委转业之后坐上政委职务的就是这位温文尔雅的韩政委。
再次与韩政委面对面坐下来进行谈判，杨越明顿觉姓韩的与以前不同了，无论是气势还是手段可以说了换了个人一样。
不过杨越明多年律师当下来，什么样的人都见识过，虽然对重新承包明溪农庄志在必得，不过依然不紧不慢，这种时候谁急躁谁就是失败者。
偏偏韩政委给杨越明的感觉变了，似乎他那不紧不慢的性子没变，谈判成了一场你来我往的拉锯战。
所幸双方都有合作的诚意，谈判在拉锯中不断推进，在你进我退的过程中，最终诚优公司与驻地之间重新签订了三十年的承包合同。
这次的承包合同将各自的责权利划分得十分明确，诚优公司方面依旧坦然接受了驻地方面提出的军嫂安置要求，甚至给军嫂们的月工资还有所增加，当然也不过是羊毛出在羊身上，驻地方面让出的承包费用足够抵消这部分多出的支出。
双方正式签订承包合同这一天，王秀英代表诚优公司亲自前往明溪农庄，亲眼看到十个月没见的明溪农庄几成荒地，心里的感受真的无以言表。
这次的签订仪式，双方都有律师参与，驻地方面参加的除了现在的一把手韩政委，还有军嫂代表、军官代表，以李龙庭为首的B军区工作组全体成员，更有B军后勤部部长亲自参加，倒是显得诚优公司这人人丁稀薄。
诚优公司除了王秀英和杨越明以外，来的也就只有张青杨一人而已。
原本以为王秀英会将原明溪农庄的那班人重新安排回明溪农庄，驻地方面还特地安排人将那一排宿舍给收拾了出来，结果等来了只有张青杨一个人而已。
李龙庭看了王秀英一眼，王秀英回给他一个淡淡的微笑，这个微笑充满了自信和从容，让李龙庭有些担忧的心情瞬间就平静了下来。
他应该相信自己的弟媳，王秀英一向沉稳有度，而且特别知道取舍。
更何况他很清楚王秀英为了张青杨这班人对明溪农庄的感情，今天就算出问题也绝对不会出在诚优公司身上。
驻地方面吃了那么大个教训，李龙庭相信驻地方面甚至那几个最喜欢跳的军嫂今天也是绝对不可能再出问题的。
签约的确没有出现任何问题，双方心平气和地签字、然后把手言欢，看不出不丝曾经发生过的不和谐。
随着签字仪式结束，农庄外传来震天的鞭炮声，在鞭炮声中数辆汽车外鱼贯而入，诚优公司的员工重新入驻明溪农庄。
李龙庭不由笑了，他早该知道王秀英不可能没有后手！
第七百二十五章为什么不一视同仁
明溪山庄终于重归诚优公司的怀抱，虽然天气日渐转冷，甚至已经开始有了下雪的迹象，好在地还没起冻，王秀英将明溪农庄全权交给张青杨，张青杨也的确没有辜负王秀英的厚望，带着新一班人马迅速投入明溪农庄各项工作的恢复重建之中。
张青杨曾经经历过两个农庄一个山庄从无到有的创建工作，因此再接手明溪农庄，不但底气十足，干劲更是空前高涨。
为了尽快恢复明溪农庄的工作，王秀英特地召集马爱国、张青凡和张青杨这三个农庄、山庄的主要负责人开了一次协调会议，在不影响诚优农庄和明溪山庄自身工作的前提下，尽量抽调有经验的人手前往明溪农庄助阵，让明溪农庄尽快恢复。
虽然张青杨一再表示他会带着新一班人马尽快恢复明溪农庄的生产，但是无论马爱国还是张青杨都十分诚恳地表示，他们不但会抽调有的人手帮扶明溪农庄，他们本人也会尽一切可能前往明溪农庄助张青杨一臂之手。
经历过从无到有的创建工作，恢复明溪农庄的生产，对张青杨等人来说也算是驾轻就熟，经过半个月的努力，明溪农庄的各项工作就显得井井有条起来。
虽然离明溪农庄兴盛还有很长的路要走，可是只要进过了明溪农庄兴衰的人就能看到明溪农庄重新兴旺可期。
又到年底，王秀英又开始新一轮的忙碌，每到年终都是立诚事务所一年中最为忙碌的时候。
立诚事务所经过几年的打拼，业务不断拓宽，托请立诚事务所进行年终审计和账务审核的大小公司几十家，更别说还有其他的业务。
当然这些业务自有事务所的财务、审计方面的专业人员进行处理，但是立诚事务所本身的账务和诚优公司的账务审核却一直都由王秀英亲自审核处理，更何况诚优公司住房分配也到了倒计时的阶段。
诚优公司的住宅因王秀英的严要求，当然也是托齐敬之严格监督的福，整个小区的工程建材用料上乘，建筑质量过关，景观设计新颖，财务账册明细一目了然，因此验收过程相当顺利，最终还没有入住，就被评为被评为优质样板小区。
除了小区大门前的溪流因为需要整体规划尚显得有些格格不入以外，小区的格局让王秀英十分满意，参与验收的职工代表也十分满意。
诚优公司与明溪山庄重新开始接触的时候，正是诚优公司分房方案公示的时候，这份分房方案集孙惠、齐敏华、白欣悦等人的智慧，也之王秀英方方面面的提点，最后杨越明站在律师角度用法律为准绳进行了琢磨，应该说不但具有可操作性，对公司和个人都极为公平。
为了让这个健忘方案更加完善，经过讨论还是将这个方案在诚优公司进行了公示，希望能够集思广益，让公司的这份新年大礼能够得到一个完美的结局。
让王秀英没想到的是，这样一份集中了许多人心血的方案一出台就引起了诚优公司内部员工诸多不满。这个时候，王秀英十分庆幸没有直接将这份方案当成最终方案来实施。
员工的不满首先集中分房资格，这次的住房表面上由诚优公司独资建造，私下却融合了立诚事务所的一部分资金，当然这个操作是经过有关部门认可的。
诚优小区完工后，除去最初定下的无偿交给区政府的人才房，总计约有七百套住房。
诚优公司加上立诚事务所目前在京城的正式员工尚不足七百人，按诚优公司员工的想法有那么多套房，自然应该一视同仁人手一套才是正常。
可是当大家看到分房方案中分房资格必须拥有结婚证的时候，那些还没有领取没有结婚证甚至还没对象的单身员工瞬间就炸开了。
大家都是公司的员工，既然公司有能力解决所有员工的住房问题，为什么不一视同仁？！
诚优公司在职员工中，有半数以上目前还没有结婚甚至还没有对象，他们从年头盼到年末，以为人人都可以拥有一套至少两居的房子，到头来却卡在了一纸结婚证上，失望之余，情绪就有些失控，一时间冲进分房领导小组拍桌骂娘的有之，直接冲撞公司高层领导的有之，公司近半部门陷入混乱，分房居然成了诚优公司创建以来最大的一次危机。
李龙跃得知情况，深恐有人冲撞王秀英，虽然自己无法守在王秀英身边保护她，却不顾王秀英的反对，坚持要周自强时刻紧跟王秀英，保护王秀英的安全。
王秀英虽然觉得李龙跃有些大惊小怪，面对李龙跃的坚持还是同意了他的安排。
后来发生的事，还真的让王秀英觉得十分庆幸，�